1、去百度文庫，查看完整內容> 內容來自用戶:德魯克管理咨詢 微信群管理制度第1章目的第1條為了給員工提供工作交流、經驗分享的即時發(fā)布平臺，保證信息傳遞的及時暢通性，規(guī)范微信群的管理，保群內容的健康合法，特制定本制度。
(資料圖片)
2、第2條本制度適用于德魯克咨詢（濟南）有限公司全體員工。
3、第2章微信群管理第3條微信群僅用于公司員工之間的互相交流與溝通。
4、第4條嚴禁使用惡意侮辱，詆毀他人字眼，包括帶有人身攻擊性的圖片。
5、第5條嚴禁談論不健康話題及使用不健康圖片。
6、第6條嚴禁刷屏影響他人交流。
7、第7條嚴禁發(fā)任何性質的非法商業(yè)廣告和大篇幅的轉發(fā)信息。
8、第8條嚴禁發(fā)布任何有損公司聲譽及利益的信息。
9、第9條嚴禁利用微信群拉幫結伙，制造群體不和或挑起群體爭斗事端。
10、第10條嚴禁發(fā)表與政治有關的惡搞類圖片、語言及其他一切。
11、第11條嚴禁其他經群主及群管理員一致認為應禁止的活動及話題。
12、第12條服從群管理員的管理，其他事宜另行補充。
13、第3章群管理員第13條群管理員由信息管理專員擔任，群管理員承擔公司微信群的管理責任，履行管理權限。
14、第14條負責審核申請加入微信群的成員資格，及時更新成員名單。
15、第15條協(xié)助新成員盡快熟悉微信群管理制度，保證群內名片（中心名稱+姓名，例如：人資中心張靜）的統(tǒng)一性第。
本文到此分享完畢，希望對大家有所幫助。
